Ưu điểm DV bảo vệ

    I. Ưu điểm của Bảo vệ chuyên nghiệp:

   Phần lớn các nhà quản lý thường thắc mắc là tại sao họ phải trả chi phí cho dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp cao hơn so với họ tự tuyển bảo vệ và rồi đã hiểu rằng có sự khác biệt rất lớn giữa một vệ sỹ chuyên nghiệp với một nhân viên bảo vệ mặc đồng phục. Hơn thế nữa, không chỉ các vệ sỹ đảm nhiệm công tác bảo vệ cho khách hàng mà cả một hệ thống chuyên nghiệp của Công ty Bảo vệ Sơn Trường  bao gồm Ban Giám đốc và các phòng ban chuyên môn chịu trách nhiệm trước khách hàng. Và đây là sự so sánh giữa hai  lực lượng bảo vệ nội bộ , lực lượng bảo vệ chuyên nghiệp.


Stt  

Nội dung so sánh

  Sử dụng lực lượng Bảo vệ nội bộ

       Sử dụng Bảo vệ chuyên nghiệp

1

Khâu tuyển dụng nhân sự – Tuyển dụng đại trà.

- Tuyển dụng đại trà.
- Điều tra lý lịch hạn chế

- Đa số là bộ đội xuất ngũ và các ngành an ninh, CLB võ thuật hoặc đã có kinh nghiệm.
- Khâu điều tra lý lịch chặt chẽ.

2

Nghiệp vụ bảo vệ

- Thời gian huấn luyện ngắn.
- Không qua trung tâm huấn luyện chuyên nghiệp.

- Đối tượng sau khi được tuyển vào đều được sát hạch và huấn luyện lại ít nhất là 60 ngày tại trung tâm huấn luyện Bảo Vệ SƠN TRƯỜNG.
- Được tập huấn thích nghi với mục tiêu trong vòng 05 ngày trước khi nhận nhiệm vụ.

3

Nội dung huấn luyện Nghiệp vụ

- Phổ biến nội qui, qui chế.
- Phổ biến nội dung công việc.

- Kiến thức cơ bản về pháp luật.
- Các biện pháp nghiệp vụ BV áp dụng cho mục tiêu cụ thể theo phương án đã đề ra.
- Sử dụng công cụ hỗ trợ.
- Nghiệp vụ PCCC.
- Huấn luyện võ thuật (dài hạn), nghiệp vụ nâng cao.
- Tổng cộng 58 mục huấn luyện kéo dài trong 260 tiết.

4

Ý thức làm việc

- Thiếu tính chuyên nghiệp.
- Tiềm ẩn nhiều rủi ro.

- Trên nền tảng vững chắc về nghiệp vụ, với trách nhiệm của mỗi Nhân viên bảo vệ đã cam kết với Công ty điều làm việc với tinh thần và trách nhiệm cao.
- Thay thế trong vòng 12 giờ nếu không đạt yêu cầu.

5

Lực lượng hỗ trợ, cơ động thay thế

- Không có lực lượng cơ động và phải trả lương cho lực lượng thay thế.
- Công cụ hỗ trợ hạn chế.

- Đội cơ động hoạt động hỗ trợ 24/24h. Ngoài ra còn được sự hỗ trợ kịp thời của công an phường, quận khi sự việc nằm ngoài tầm kiểm soát.
- Được sự hỗ trợ kịp thời của lực lượng đang bảo vệ tại tại các khu vực lân cận.
- Công cụ hỗ trợ được trang bị theo qui định của pháp luật VN.

6

Trách nhiệm của Ban quản lý mục tiêu

- Đơn vị chủ quản phải cắt cử người kiểm tra giám sát, quản lý.
- Trang bị đồng phục, bộ đàm.
- Tiền lương, tiền thưởng, bảo hiểm và các khoản phát sinh khác.

- Nhận các báo cáo từ Công ty bảo vệ theo định kỳ và đột xuất nếu có yêu cầu.

7

Khi phát hiện kẻ gian là dân địa phương.

- Không triệt để trong truy bắt.

- Là một lực lượng bán vũ trang có tổ chức, mang nặng trách nhiệm bảo vệ ANTT và tài sản nên dù kẻ gian là đối tượng nào nhân Bảo Vệ SƠN TRƯỜNG  cũng sẽ phối hợp truy bắt đến cùng, sau đó bàn giao cho công an địa phương.

8

Giải quyết hậu quả khi xảy ra rủi ro do nhân viên bảo vệ.

- Không có tổ chức nào đứng ra chịu trách nhiệm để giải quyết hậu quả và bồi thường thiệt hại.
- Những thiệt hại lớn bảo vệ thường trốn tránh, đùn đẩy trách nhiệm, không có khả năng bồi thường.

- Công ty SƠN TRƯỜNG chịu trách nhiệm bồi thường những thiệt hại về vật chất và uy tín cho đơn vị chủ quản.
- Bên cạnh đó, Công ty Bảo hiểm chia sẻ những rủi ro cùng SƠN TRƯỜNG.

9

Chi phí cho dịch vụ bảo vệ

- Giá rẻ hơn từ 400.000 đến 600.000/ 1 người so với sử dụng lực lượng bảo vệ chuyên nghiệp. Nhưng ngược lại, phải triển khai nhiều vị trí bảo vệ hơn.
- Những bảo vệ khi lớn tuổi lương rất cao nhưng khả năng quan sát và xử lý tình huống rất hạn chế- Là một bài toán khó cho đơn vị chủ quản khi giải quyết chế độ.

- Với lực lượng chuyên nghiệp, được huấn luyện kỹ lưỡng, bảo vệ theo phương án đã đề ra nên khi triển khai bảo vệ sẽ tiết kiệm được rất nhiều vị trí. Nếu tính 1 bài toán tổng thì chi phí cho 2 lực lượng trên là tương đương.

  

  II. LỢI ÍCH CỦA KHÁCH HÀNG.

Quý khách hàng lựa chọn và sử dụng các dịch vụ An ninh – An toàn của Công ty TNHH DỊCH VỤ BẢO VỆ Sơn trường chúng tôi. Quý khách hàng sẽ thu được nhiều lợi ích kinh tế và phi kinh tế, cũng như lợi ích về Nhân sự – hành chánh.

a. Lợi ích kinh tế:

Với chi phí phục vụ tối thiểu, quý khách hàng không phải quan tâm tới:

- Chi phí trực tiếp và gián tiếp cho bảo vệ nội bộ.
- Chi phí quản lý, kiểm tra giám sát.
- Chi phí huấn luyện và đào tạo nhân viên bảo vệ.
- Chi phí đầu tư trang thiết bị hỗ trợ, trang phục.
- Các chi phí bảo hiểm, phúc lợi…
- Chi phí đền bù tổn thất do lỗi của lực lượng bảo vệ.
- Tai nạn lao động…v.v.v…

 Nhu cầu an ninh – an toàn được đảm bảo tối đa 24/24 giờ.
- Bảo mật công nghệ và bí mật kinh doanh.
- Chủ động trong quyết định lựa chọn dịch vụ.
- Chất lượng nghiệp vụ chuyên nghiệp và các thiết bị an ninh hiện đại.
- Phương án bảo vệ tối ưu toàn diện…vvv…
b. Lợi ích hành chánh – nhân sự:

- Bỏ qua khâu tuyển chọn, đào tạo thường niên nhân viên bảo vệ.
- Không phải giám sát quản lý nhân viên
- Tinh giảm biên chế và cơ cấu nhân sự.
- Quyền lựa chọn và thay thế nhân viên bảo vệ.
- Phối hợp tốt nhất với công an chính quyền địa phương…v.v.v.